?？诰W(wǎng)4月22日消息??記者從浙江省委組織部獲悉，在今年即將啟動的省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子集中換屆中，浙江省將通過向社會公開干部換屆考察組成員信息、設(shè)立專人值守舉報電話等一系列舉措，整治買官賣官、跑官要官等官場頑癥，保證換屆過程風(fēng)清氣正。

　　“要以最堅決的態(tài)度和最有力的舉措同用人上的不正之風(fēng)進行戰(zhàn)斗，用鐵的紀律保證換屆風(fēng)清氣正?！闭憬∥M織部新聞發(fā)言人、常務(wù)副部長吳順江說。

　　根據(jù)中央的精神，浙江省委組織部機關(guān)每名干部均簽訂了《堅持公道正派，嚴守換屆紀律承諾書》，提出“五個絕不”的承諾：絕不干擾換屆、絕不變通程序、絕不弄虛作假、絕不跑風(fēng)漏氣、絕不違反廉政紀律。

　　為強化監(jiān)督，浙江決定在對干部進行考察時，將考察組成員姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式通過當?shù)孛襟w向社會公布，開展民主推薦時，考察組將對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調(diào)查；發(fā)布考察對象預(yù)告通知時，也會將是否有違反換屆紀律行為列為一項舉報內(nèi)容；同時全面開通各市“１２３８０”舉報網(wǎng)站和縣（市、區(qū)）舉報郵箱，在換屆期間，舉報電話和網(wǎng)站安排專人值守。

　　吳順江表示，對反映問題線索清楚、內(nèi)容具體的舉報線索，組織部門將實行違反換屆紀律案件查核專辦制度，組織專門力量進行重點查辦，明確辦結(jié)時限，確保一查到底。同時嚴格執(zhí)行市縣委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查制度。比如對履行干部選拔任用工作職責(zé)總體評價“滿意”“基本滿意”兩項比例合計不足三分之二，或者用人風(fēng)氣總體評價“好”、“較好”兩項比例合計不足三分之二的人員，經(jīng)組織考核認定，取消擬提拔任用資格。