?？诰W(wǎng)12月18日消息?。ㄓ浾卟芙埽┙?jīng)市委研究決定，我市將從本月下旬開始，對(duì)全市直屬處級(jí)單位和處級(jí)干部進(jìn)行年度考核。記者從日前召開的?？谑?010年度綜合考核培訓(xùn)工作會(huì)議上獲悉，此次考核與往年有所區(qū)別，我市為避免增加基層負(fù)擔(dān)，對(duì)全市85個(gè)處級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和處級(jí)干部考核、懲防體系建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、機(jī)關(guān)績效考評(píng)、社會(huì)治安綜合治理考核、安全生產(chǎn)考核等各類考核采取統(tǒng)一組織，綜合實(shí)施的辦法一次進(jìn)行，避免出現(xiàn)重復(fù)。

　　 年度綜合考核單位主要考核領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)等上述5個(gè)方面。處級(jí)干部主要考核德、能、勤、績、廉五個(gè)方面。垂直、雙管單位不參加領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)考核，市委部門、市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)、市政協(xié)機(jī)關(guān)、法院和檢察院、人民團(tuán)體暫不參加機(jī)關(guān)績效考評(píng)。

　　 在考核實(shí)施過程中，9個(gè)考核組將按照各相關(guān)職能部門的要求，在各單位自評(píng)的基礎(chǔ)上對(duì)考核對(duì)象提出初評(píng)分?jǐn)?shù)和等次意見，各考核職能部門根據(jù)考核有關(guān)規(guī)定和實(shí)施方案，對(duì)被考核對(duì)象作出考核等次評(píng)定；社會(huì)治安綜合治理、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)等工作被一票否決的單位不能評(píng)為良好以上等次；受處分干部考核等次的確定將按紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。全市考核情況的匯總等工作將于明年2月25日前完成。